协助公司主管按招聘流程进行新员工的招聘工作。
对新员工的入职和离任人员的离职手续处理。
协助公司主管处理公司直播数据文件
协助人事部门主管对新员工的培训工作，包括入职的准备与进行后序工作。
全公司人员档案的电脑化创建与管理。
对试用期的员工进行试用与考核。
协助人事部门主管对全公司人事变动的工作。
全公司奖惩手续的办理。
对各类材料进行签收，整理并分类归档

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